2025年9月26日，粵港澳大灣區(qū)（廣州增城）技能人才產(chǎn)業(yè)園、廣州市增城區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園正式揭牌。“雙園”由增城區(qū)人社局牽頭抓總，區(qū)產(chǎn)投集團下屬廣州增城人才發(fā)展集團有限公司負責運營，總規(guī)劃面積超3萬㎡，錨定“服務(wù)制造業(yè)”核心定位，打造“技能人才成長加油站”和“制造企業(yè)人才補給站”，提供全鏈條人才服務(wù)，讓技能人才“有奔頭”、制造業(yè)企業(yè)“有依靠”。
精準對接產(chǎn)業(yè)需求：從“人崗錯配”到“產(chǎn)才融合”
產(chǎn)業(yè)園將重點解決企業(yè)急需高素質(zhì)技能人才“一才難求”和技能人才缺乏清晰的職業(yè)發(fā)展通道這兩大難題，依托增城產(chǎn)投集團在“招商聯(lián)動+股權(quán)投資+籌建服務(wù)+人才服務(wù)”方面的資源優(yōu)勢和豐富經(jīng)驗，實現(xiàn)“政策+產(chǎn)業(yè)+教育+資本”的資源整合，既會當好制造業(yè)人才政策落地的“執(zhí)行者“，更會充當好制造業(yè)人力資源市場的“競爭者“。
創(chuàng)新服務(wù)模式：從“單一引才”到“全生命周期服務(wù)”
產(chǎn)業(yè)園將打破傳統(tǒng)人力資源服務(wù)局限，推出“全生命周期”人才服務(wù)模式。對企業(yè)：從落地時的“人才規(guī)劃方案”，到生產(chǎn)中的“技能提升培訓”，再到人才留用的“住房、子女教育保障”，甚至為退休技術(shù)工人提供“技術(shù)顧問對接”服務(wù)；對人才：針對零工市場中的制造業(yè)技工提供技能認證服務(wù)，面向“機器人、低空經(jīng)濟”等新賽道開展前瞻技能培訓。產(chǎn)業(yè)園將聯(lián)動廣州科教城12所職業(yè)院校，打造“教學工廠”和“技能實訓基地”，實現(xiàn)“教室即車間、作業(yè)即項目”，將有效解決人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)需求脫節(jié)的問題。
構(gòu)建服務(wù)生態(tài)：六大人力資源機構(gòu)入駐，打造“一站式”解決方案
揭牌儀式上，增城人才集團與6家知名人力資源服務(wù)機構(gòu)簽署入駐意向協(xié)議，同時與中國銀行、平安保險等金融機構(gòu)達成戰(zhàn)略合作。這意味著產(chǎn)業(yè)園將匯聚招聘、培訓、咨詢、金融等多元服務(wù)資源，為制造企業(yè)提供“一站式”人力資源解決方案。產(chǎn)業(yè)園將精準對接區(qū)內(nèi)先進制造業(yè)企業(yè)的需求，靈活應(yīng)用省市區(qū)的制造業(yè)人才政策資源，依托增城產(chǎn)投集團的產(chǎn)業(yè)基金、產(chǎn)業(yè)載體、人才住房等資源，針對制造業(yè)人才初創(chuàng)項目“投早投小”，為人才提供住房保障，打造更加完善的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài)。
打造大灣區(qū)技能人才輸送樞紐
作為粵港澳大灣區(qū)首個聚焦技能人才的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，產(chǎn)業(yè)園將充分發(fā)揮增城作為廣州東部中心“現(xiàn)代活力核”的區(qū)位優(yōu)勢，打造輻射大灣區(qū)的人力資源服務(wù)樞紐。隨著產(chǎn)業(yè)園的正式運營，增城區(qū)制造業(yè)企業(yè)將獲得更加精準、高效的人才支持，而技能人才也將迎來更加廣闊的成長空間。這種“雙向賦能”模式，有望為粵港澳大灣區(qū)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供可復制的人才服務(wù)新范式。
